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【少人数制保育ならではの寄り添う保育】

「子ども一人ひとりに丁寧に向き合う保育がしたい」と考えている保育士が、
地域の「幸せな子育て」の実現に向けて、子育ての楽しさを共に分かち合い、共に成長する事で、
少人数制ならではの「寄り添う保育」が実感できる保育園です♪

①子ども主体で、一人ひとりの成長にあった保育ができます！
②子どもは勿論のこと、保育士にとっても「第2のおうち」のような温かさがあります！
③保育士間のコミュニケーションも活発で、チームで保育を行う為、保護者様からの満足度も高いです！

保育ほうしん

①子どもを信じて待つ保育
子ども一人ひとりの主体性や感性を尊重し、自ら感じ考え歩む力を育む為、
見守り接することを重要視します。

②一人ひとりの子どもの発達状況に応じた保育
子どもの発育、発達には個人差があります。
年齢にとらわれず、『その人らしさ』を大切に
一人一人の成長に応じた保育を行います。

③子どもの思いを受け止める保育
子どもの思いは一人ひとり異なります。
子どもを一人の人間として尊重する言葉かけを実行しています。

④一人ひとりの子どもや保護者を大切にする保育
子どもも保護者も一人ひとりを尊重します。
共に子育てをするパートナーとして保護者とは相談しあえる関係を構築します。

仕事内容
募集職種	保育士
雇用形態	正社員
仕事内容	小規模保育園でのお仕事です。 1. 0～2歳児の担当 2. 食事、排泄、着替えの補助 3. 保護者対応 4. 複数園勤務可能の場合、複数園でのシフト勤務・サポート業務
給与	月給:224,000円～ ■給与例 保育士経験３年目：東京での一人暮らし世帯 給与月額：224,000円 (保育手当込) 複数園手当：5,000円 臨時特例：9,000円 世帯主手当：30,000円 〇総支給額：268,000円 ※交通費別途支給 昇給：年1回 賞与：年1回（実績による）
開閉園時間	月～土 7:30～18:30
勤務時間	就業時間:開園時間から閉園時間までの間でシフトによる 休憩時間:60分 時間外労働:緊急対応以外は基本的にはありません
休日休暇	シフト制日：年間休日120日（日・祝日） 年末年始休暇・産前産後・育児休暇・ 慶弔休暇・介護休暇 有給休暇（入社後6ヶ月後に10日付与）
待遇・福利厚生	交通費支給（上限30,000円 / 月） 複数園手当：5,000円～10,000円 臨時特例：9,000円 世帯主手当：30,000円 早朝手当・遅番手当：それぞれ1回につき500円 【早番遅番の定義】 早番：8:00 を含む 8:00 以前の時間帯から勤務すること（8:00 から勤務開始は早番） 遅番：19:00 を含む 19:00 以降の時間帯まで勤務すること（19:00 までの勤務は遅番） 【福利厚生】 社会保険完備 昇給：年1回 賞与：年1回（実績による） 自社グループ内の企業主導型保育園費用無料（※認可園の場合7割会社負担） 借り上げ社宅制度あり（エリア限定）・退職金制度他
受動喫煙防止措置	屋内原則禁煙

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勤務地情報
勤務地住所	東京都　足立区　綾瀬 2丁目24-3 オランジェK 1F
アクセス	東京メトロ 千代田線「綾瀬駅」徒歩2分

法人情報
法人名	ぬくもりのおうち保育株式会社
本社所在地	〒532-0011 大阪市淀川区西中島6丁目7-5 4階

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